Recrutement: Chargé Politique Foncier (Niger)

Date: 16 janvier 2018

Source: cDiscussion.com

Entreprise/Structure: MCA-Niger  
Ville, Pays: Niamey, Niger  
Niveau d'études minimum réquis: Bac + 4 
Expériences professionnelles demandées: 8 ans  
Date limite de dépôt de dossier: 19-01-2018 
Publié le 15/01/2018 à 14h06min15s 
Email de réception des candidatures : Non précisé
Détails de l'offre:

Chargé Politique Foncier 

CDD - Expire le :  19/01/2018 

 
Description du poste : 

 Principales activités

Coordonner, gérer et mettre en œuvre des activités de sécurisation et de gouvernance foncière du Programme Compact ; 

Coordonner et superviser toutes les activités liées à la titrisation foncière, le renforcement des capacités des structures de gouvernance foncière, l'aménagement du territoire et toutes les autres activités incluses dans le programme foncier ;

Concevoir, coordonner et superviser un programme d'élaboration de recommandations sur la politique foncière, à travers la conception et la mise en œuvre du laboratoire foncier prévu par le Programme Compact et fondées sur l'analyse de l'information foncière recueillie sur les sites d'intervention du projet, à soumettre aux agences nigériennes appropriées en s'inspirant de la mise en œuvre du programme foncier par le MCA ; 

Travailler avec le Spécialiste en SIG et Gestion de bases de données/SIG pour s'assurer que les systèmes de collecte et de gestion de l'information sont mis en place, pour garantir que les résultats et les observations du terrain contribuent adéquatement au développement des recommandations de politique foncière ; 

Contribuer à l'élaboration des termes de référence pour les activités foncières et de réinstallation à mettre en œuvre par les prestataires de services, et coordonner ensemble avec l’Expert en réinstallation à la mise en œuvre de ces activités; analyser de manière critique les activités et les résultats de leur mise en œuvre de manière continue, et formuler des recommandations pour les ajuster et les améliorer ; 

Commenter et appuyer le Responsable du Foncier et la Réinstallation dans l’approbation de tous les rapports pertinents élaborés par les membres du personnel sous sa supervision, y compris, mais sans s'y limiter, les rapports du personnel et des consultants du MCA dans le cadre des programmes fonciers et de réinstallation, des budgets pertinents, des réussites/rapports d'avancement, rapports de mise en œuvre des autres gestionnaires de projet et entités de mise en œuvre, rapports d'approvisionnement et autres, tels que définis dans les procédures de mise en œuvre du MCA-Niger ; 

Assister le Responsable du Foncier et Réinstallation pour diriger et fournir des conseils aux autres membres du personnel de MCA-Niger, y compris le personnel du MCA intégré dans les projets PRAPS et CRA, sur les questions foncières et de réinstallation, contribuant ainsi à une bonne mise en œuvre du régime foncier et de réinstallation ; 

Surveiller les aspects fonciers des programmes PRAPS et CRA et assurer l'atteinte des résultats ciblés ; 

Participer à toutes les réunions, groupes de travail, événements, examens de documents, etc. appropriés pour assurer l'intégration de la conception et de la mise en œuvre des activités de réinstallation et de sécurisation et gouvernance foncière, y compris une participation active à la conception et la mise en œuvre des activités de gestion intégrée et durable des ressources en eau pour un meilleur accès à l'eau, à la terre et aux ressources naturelles ; 

Veiller sous la supervision du Responsable du Foncier et Réinstallation, à ce que la Direction Générale du MCA soit pleinement et continuellement informée des progrès, des activités et des défis en matière de conception des activités foncières terres et de réinstallation, et de la mise en œuvre des projets à travers des rapports périodiques, des réunions et tout autre mécanisme spécifié par la Direction Générale du MCA-Niger ; 

Maintenir une communication et une collaboration continues avec les homologues appropriés du MCC, en particulier les experts en matière de réinstallation et de régime foncier, mais aussi d'autres chefs de projets et experts techniques, le cas échéant ;

Proposer et développer des termes de référence pour les études spéciales selon les besoins, suivre la conduite des études et organiser la validation des résultats de l'étude ;

Développer une connaissance détaillée des projets fonciers en cours ou à venir dans la période du Compact, parrainés par le gouvernement du Niger ou par les donateurs et maintenir l'échange d'informations utiles le cas échéant avec ces projets ;

Contribuer activement au développement de stratégies transversales telles qu'un programme de suivi et d'évaluation, une stratégie de genre, des plans environnementaux et toutes les garanties sociales nécessaires ; 

Maintenir des rapports et communications appropriés avec responsables gouvernementaux selon les directives de la Direction Générale du MCA ; 

Assurer la liaison avec les agences gouvernementales responsables de la politique et de la mise en œuvre de la sécurisation et gouvernance foncière et faciliter la participation du gouvernement dans les visites de terrain sur les sites de mise en œuvre du MCA, le cas échéant ; 

Fournir un soutien administratif au Responsable du foncier et de la réinstallation, au besoin ; 

Initier et compléter toute autre tâche ou activité demandée par la coordination MCA.

 Profil du candidat : 

Profil exigé

Diplôme requis : (BAC+4) en en droit, sociologie, sociologie rurale, géographie, gestion de l'information, socio-économie ou autre discipline pertinente ;) ;

Expérience professionnelle minimum de 8 ans dans des postes liés à ou comprenant la politique ou analyse foncière au Niger, en gestion et administration des structures foncières ;

Qualités et aptitudes :

Une connaissance approfondie de la politique foncière et du droit foncier au Niger et une perspective comparative basée sur la connaissance du droit foncier et des pratiques dans les pays voisins ou plus largement en Afrique ;

Solides compétences en communication et aptitude à travailler en équipe, et un leadership en conduite des activités de groupe ;

Bonne connaissance et expérience en matière de gestion des conflits au Niger, et être proactif et novateur dans la résolution des conflits, et faire preuve d'attention aux détails et d'un engagement envers la qualité ; 

Capacité à considérer le régime foncier dans le contexte plus large comme influencé par des facteurs économiques, sociologiques, institutionnels, culturels et politiques ; 

Compétences informatiques (MS Office et connaissance des logiciels de gestion de données, tels que MS Project) et expérience des systèmes de suivi ; 

Excellentes compétences écrites et orales en français ;

Maîtrise de la communication écrite et orale en haoussa ou dans une autre langue locale préférée, compétences linguistiques en anglais est atout.

Dossier de candidature

Un curriculum vitae (CV) détaillé qui démontre les détails du profil exigé.

Une lettre de motivation avec une prétention salariale datée et signée.

Les copies des diplômes obtenus.

Fournir 3 références professionnelles. 

Un casier judiciaire actualisé.

 

Postez votre candidature sur la plateforme de recrutement www.kpmgcirecrutement.ci ou envoyez à l’adresse BP 10026 Niamey Niger au plus tard le 19 janvier 2018.

Pour plus d’informations, nous adresser un mail à support@kpmgcirecrutement.ci ou nous contacter au +225 20 22 57 53.

 Veuillez-vous assurer de recevoir la notification confirmant la prise en compte de votre candidature. Pour les candidats ayant postulé via la poste, envoyez un message d’information sur  support@kpmgcirecrutement.ci pour recevoir cette confirmation.

Les dossiers incomplets, non conformes ou parvenus hors délai ne seront pas examinés. Seuls les candidats retenus pour le test seront contactés. Confidentialité assurée.

 
 Autres informations :  

Domaine d'activité : Aide au développement / Gouvernement 
Domaine(s) d'expertise(s) pour le poste : Gestion et administration des structures foncières  
Tranche d'âge pour le poste :  
Nationalité(s) éligible(s) :  
Localisation : Niamey 
Rémunération :  
Nombre de place : 1 

Postulez: http://www.kpmgcirecrutement.ci/E-RECRUTE/faces/p/detailOffre.xhtml